به گزارش خبرگزاری تسنیم از بیرجند، جواد بهائین در مراسم همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی اظهار داشت: این همایش هجدهمین سالی است که همزمان با روز جهانی کار و کارگر و روز صنعت برق در استان برگزار می شود.

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی در خراسان جنوبی به اهداف برگزاری این همایش اشاره کرد و افزود: این همایش به منظور ارتقاء سطح فرهنگ ایمنی کارکنان و کاهش حوادث در بین پرسنل شرکت توزیع برق برگزار می شود.

حضور ۲۵۰ نفر از مدیران و پرسنل شرکت برق استان در هجدهمین همایش سالانه ایمنی

بهائین همچنین یکی دیگر از اهداف برگزاری این همایش را ارتقاء سطح فرهنگ ایمنی مردم به منظور کاهش حوادث مردمی عنوان و بیان کرد: برگزاری این همایش باعث کاهش حوادث و ارتقاء سطح ایمنی و موجب شادی، طراوت و ایجاد انگیزه در بین پرسنل شرکت برق می شود که این امر عامل اصلی در کاهش حوادث است.

وی با بیان اینکه سلامت و صیانت و حفاظت از جان پرسنل از مهمترین اهداف ما است تصریح کرد: بزرگترین و مهمترین سرمایه اصلی هر سازمان، توجه به مقوله منابع انسانی آن سازمان است به همین منظور توجه خاصی به موضوع سلامت کارکنان و ارتقاء نظام مدیریت سلامت، ایمنی و محیط زیست(HSE) صورت گرفته است.

مدیر دفتر ایمنی (HSE) شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی خاطرنشان کرد: یکی دیگر از اهداف برگزاری همایش سالیانه ایمنی، تشویق و قدردانی از کارکنان نمونه در بحث ایمنی است تا تلاش‌های این افراد برای سایر کارکنان یک الگو باشد.

بهائین یادآور شد: یکی از موفقیت‌های شرکت توزیع نیروی برق استان خراسان جنوبی در سال‌های اخیر کاهش حوادث مردمی ناشی از برق گرفتگی مرتبط با شکبه‌های توزیع و همچنین کاهش چشمگیر حوادث پرسنلی و پیمانکاری این شرکت بوده است که در این راستا اصحاب رسانه نقش موثری در آگاه سازی و ارتقاء سطح فرهنگ عمومی مردمی ایفا می‌‌کند.

این همایش با حضور ۲۵۰ نفر از مدیران و پرسنل شرکت برق استان برگزار شد و در حاشیه همایش نیز از تجهیزات خط گرم و خودروهای عملیاتی بازدید و از پرسنل نمونه ایمنی شرکت با اهدا لوح و تندیس همایش قدردانی شد.

“عامل انسانی” ‌۹۰ درصد در حوادث مقصر است /ضرورت فرهنگ سازی و اطلاع رسانی در بحث ایمنی

مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی نیز با تاکید بر ضرورت فرهنگ سازی و اطلاع رسانی در بحث ایمنی گفت: باید در زمینه ایمنی، فرهنگ سازی و اطلاع رسانی مناسب انجام شود.‌

محمد ابراهیم شرکاء ‌با اشاره به ضرورت اطلاع رسانی در بحث ایمنی به مردم افزود: رسانه ها در زمینه اطلاع رسانی نقش بسیار مهمی را بر عهده دارند و می توانند کمک کنند تا پیام های ایمنی به مردم منتقل و آگاه سازی صورت گیرد.

مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی با بیان اینکه علل حدود ۹۰ درصد از حوادث عوامل انسانی هستند بیان کرد: باید در زمینه ایمنی فرهنگ سازی و اطلاع رسانی انجام شود.

شرکاء با اشاره به اینکه تشریح و توضیح کار، از موارد مهمی است که باید مدنظر باشد تصریح کرد: همچنین سرپرستان نیز باید بحث ایمنی را جدی گرفته و وظیفه خود را به درستی انجام دهند.

وی با بیان اینکه بحث سرپرست و اطاعت پذیری اهمیت بسیاری دارد خاطرنشان کرد: در این راستا باید به صورت جدی تر به این مقوله توجه شود تا کاهش حوادث را شاهد باشیم.

مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان با اشاره به اینکه مدیران و سرپرستان ما باید به بحث سرپرست و تفهیم کار دقت بیشتری داشته باشند یادآور شد: همچنین مباحث ایمنی در کلیه مراحل کار نیز باید مدنظر باشد تا خدای نکرده شاهد خوادث ناگوار نباشیم.

وی با اشاره به اینکه بازدید مدیران باید از نظر کمی کامل و به اندازه باشد اظهار داشت: لازم است در بازدیدها از لحاظ کیفی نیز نقاط قابل بهبود و نقاط قوت دیده شده و متناسب با آن همکاران تشویق و یا مورد مؤاخذه قرار گیرند.

شرکاء با تاکید بر بحث آموزش خاطرنشان کرد: آموزش درست یکی از مهمترین عوامل در کاهش ضریب خطا در مباحث برق است که توجه به این امر میتواند از بروز حوادث به نحو چشمگیری جلوگیری کند.

عدم تفهیم کار به افراد گروه سبب بروز حوادث جدی می‌شود‌

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی نیز یکی از نقص‌های موجود در حوادث به وقوع پیوسته را بحث تفهیم کار عنوان کرد و گفت: عدم تفهیم کار به افراد گروه سبب بروز حوادث جدی می‌شود.‌

محمدرضا مزینی اظهار داشت: برگزاری این جلسات بسیار خوب است چون ماهیت این نوع مسائل، از نوع مسائل و مقوله‌های معنوی است که اگر تکرار نشود و شعار ندهیم به فراموشی سپرده می‌شود.

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی با بیان اینکه بحث ایمنی از جنس مسائل اخلاقی و عملی است بیان کرد: برگزاری این همایش‌ها سنت بسیار خوب و پسندیده است که باید تکرار داشته باشد.

مزینی تصریح کرد: در جوامع مختلف مردم با اعتبار و قدرت نفوذ و میزان تأثیرگذاری که دارند بر افراد تاثیر می‌گذارند بنابراین در بحث صنعت برق بحث قشر تاثیرگذار و یا عوام و خواص وجود دارد و ما به عنوان گروه مرجع و خواص در بحث ایمنی صنعت برق، همیشه مطرح هستیم و انتظاراتی از ما وجود دارد.

وی با بیان اینکه رویکرد افراد خاص و مرجع باید رویکرد قابل‌قبول و تاثیرگذاری باشد خاطرنشان کرد: به عنوان گروه‌های مرجع که در بحث خطرات صنعت برق اطلاعاتی داریم باید به انتظاراتی که مردم از ما دارند توجه کنیم.

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی با اشاره به اینکه در حوزه صنعت برق تاکنون اقدامات بسیاری انجام شده است اما هنوز شاهد وقوع حوادث هستیم یادآور شد: بر اساس آمار در چندسال اخیر ۶۹ درصد حوادث ناشی از کار در کشور کاهش یافته است اما باز هم شاهد حوادث هستیم.

مزینی، آموزش را سرلوحه کار عنوان کرد و اظهار داشت: خوشبختانه در صنعت برق خراسان جنوبی به این امر توجه بسیاری شده است همچنین تامین لوازم ایمنی و ابزار کار بسیار مناسب و بهبود یافته است و عایق سازی ابزار کار و شبکه انجام شده است.

وی با بیان اینکه ۹۰ درصد حوادث به نیروی انسانی و ۱۰ درصد به ابزار و دیگر مسائل برمی‌گردد افزود: آنچه باعث بروز حوادث شده است ماهیت مسائل ایمنی اعم از غفلت است.

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی یادآور شد: در بحث کاهش حوادث باید بحث آموزش را جدی بگیریم و به عنوان هزینه به آن نگاه نکنیم بلکه در این حوزه سرمایه گذاری کنیم که خوشبختانه در صنعت برق خراسان جنوبی شاهد تحقق این امر هستیم.

مزینی گفت: باید آموزش‌های که منجر به یادگیری می‌شود را تقویت کنیم اظهار داشت: سرپرستان باید بحث ایمنی را جدی بگیرند چون نبود سرپرست یک ضعف است بنابراین اطاعت پذیری از سرپرست در بحث‌های ایمنی باید نهادینه شود.

وی با اشاره به اینکه سرپرستان باید وظیفه خود را به درستی انجام دهند و با افراد برخورد جدی داشته باشند افزود: در شروع ساعت کاری باید جلسات کوتاه ایمنی برگزار شود.

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی یکی از نقص‌های دیگر در حوادث به وقوع پیوسته را بحث تفهیم کار عنوان کرد و گفت: عدم تفهیم کار به افراد گروه باعث بروز حوادث جدی می‌شود.

مزینی با تاکید بر اصل تفهیم کار بیان کرد: تا سرپرست به اصل تفهیم کار مطمئن نشده است نباید اجازه کار به گروه را صادر کند چون عدم تفهیم سبب بروز حوادث جدی می‌شود.

وی با بیان اینکه تخصیص منابع، خرید و تامین تجهیزات باید کنترل شود خاطرنشان کرد: خوشبختانه تاکنون در این راستا گام‌های خوبی برداشته شده اما باز هم باید سعی شود از ابزاری که می‌تواند باعث سرعت بخشیدن و عدم خستگی پرسنل اجرایی شود استفاده کرد.

مدیرعامل سابق شرکت توزیع برق استان خراسان رضوی افزود: در این راستا یکی از عوامل خوبی که می‌تواند کمک کند وجود یک سیستم مدیریتی و الزامات آن است.

مزینی به سیستم جامع HSE اشاره کرد و اظهار داشت: باید الزامات سیستم مدیریتی را جدی بگیریم و خود را با داشتن سیستم ایمنی مدیریتی محدود کنیم تا هر گامی که بر می‌داریم از ایمنی غافل نشویم.

وی تصریح کرد: در بحث سیستم ایمنی یکی از مسائل مهم در سیستم HSE بحث زیست محیطی است، یعنی در کنار بحث ایمنی و بهداشت بحث زیست محیطی نیز مدنظر قرار گرفته است چون بحث‌های زیست محیطی به عنوان مسیر توسعه پایدار در جهان حرف نخست را می‌زنند.

‌شاخص‌های ضریب شدت و تکرار حادثه در شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی کاهش یافت‌

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی نیز از کاهش شاخص‌های ضریب شدت حادثه و ضریب تکرار حادثه در شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی خبر داد.‌

جواد بهائین ‌اظهار داشت: بی‌تردید اصلی‌ترین سرمایه هر سازمان نیروی انسانی آن بوده و حفظ این سرمایه ارزشمند از مهمترین اولویت‌های هر سازمان است.

وی افزود: در این راستا توجه به سلامت، ایمنی و محیط زیست کمک شایانی به پویایی سازمان می‌کند و با کنترل بهتر و دستیابی به اهداف مدیریت HSE باعث ارتقاء سطح سلامت پرسنل، کاهش حوادث شغلی و نهایتاً افزایش کارآیی و بهره‌وری سازمان می‌شود.

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی بیان کرد: در حال حاضر در واحدهای ایمنی علاوه بر انجام کنترل و نظارت بر تمامی گروهای اجرایی و پیمانکاران، تشکیل صبحگاه ایمنی در نیم ساعت ابتدایی نخستین روز هفته، جلسات ایمنی ماهانه، کمیته‌های فرعی حفاظت و بازدید مسئولین واحدها از گروه‌های اجرایی انجام می‌شود.

وی عنوان کرد: ثبت چک لیست‌های کنترلی قبل از اعزام گروه، حین و بعد از انجام کار و شناسایی کانون‌های خطر، پیگیری معاینات ادواری کارکنان، شارژ و کالیبراسیون کپسول‌های اطفاء حریق، بازدید جعبه‌های کمک اولیه، بازدید و کنترل و رسیدگی به حریم‌ها، کنترل و بازدید لوازم ایمنی فردی و گروهی پرسنل اجرایی و پیمانکاران، نظارت بر ایمنی خودروها و نظارت بر ایمنی ساختمان‌ها و انبار نیز انجام می‌شود.

بهائین تصریح کرد: همه این موارد کنترلی در نرم افزار یکپارچه HSE به صورت مدون و روزانه ثبت و انجام این امور در گروه ایمنی نیز به صورت روزانه کنترل و راهبری می‌شود.

وی با اشاره به عملکرد گروه ایمنی و تجزیه و تحلیل حوادث سال ۹۷ تصریح کرد: رشد ۳۰ درصدی آموزش و بازآموزی کارکنان در زمینه ایمنی نسبت به سال ۹۶ به میزان ۳ هزار و ۲۶۰ نفر ساعت آموزش از جمله ایمنی برق پیشرفته، دوره تجزیه و تحلیل حوادث و دوره کار با بالابرهای هیدرولیکی و برگزاری دوره‌های اطفاء حریق و آشنایی با کمک‌های اولیه و بازدید از تمامی واحدهای ایمنی و گروه‌های اجرایی شهرستان‌های تابعه انجام شده است.

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی از رشد ۳۹ درصدی بازدید از گروه‌های اجرایی توسط مدیریت‌های توزیع برق تابعه به تعداد ۴ هزار و ۷۷۶ بازدید خبر داد و یادآور شد: رشد ۸۵ درصدی برگزاری جلسات ایمنی نسبت به سال ۹۶ به تعداد۵۵۰ جلسه شامل کمیته عالی حفاظت، جلسه کمیته فرعی حفاظت، صبحگاه ایمنی، کمیته حریم بانی در سطح مدیریت های توزیع برق تابعه از دیگر اقدامات است.

بهائین، پیگیری و تامین ۵۳۰ قفل و بست برای تاسیسات توزیع به منظور حذف کانون‌های خطر آفرین در مدیریت‌های توزیع، پیگیری و بازدید حریم‌های شبکه‌های فشار متوسط و فشار ضعیف و ارسال اخطاریه برای رفع و پاک سازی حریم به میزان ۱۵۰ مورد اخطاریه و پیگیری حریم، برگزاری جلسات آموزشی با دهیاری‌ها و شوراها در زمینه آموزش آشنایی با حریم‌های برق به مدت ۹۰ نفر ساعت و حضور در مدارس و ترویج فرهنگ ایمنی در سطوح دانش آموزی را از دیگر اقدامات سال گذشته عنوان کرد.

وی افزود: برگزاری منظم کمیته‌های حریم‌بانی و تحلیل بخشنامه و دستورالعمل‌های حریم، مکاتبات متعدد با استانداری، فرمانداری‌ها، شهرداری‌ها و ادارات خدماتی در زمینه ایمن‌سازی تأسیسات برقی و مکان‌های تفریحی و پارک‌ها، مکاتبات متعدد با سازمان تبلیغات اسلامی، هیئت‌های مذهبی و صدور اطلاعیه‌های ایمنی برای برگزاری ایمن مراسم‌های عزاداری، ابلاغ دستورالعمل، شرح وظایف و مسئولیت‌های رانندگان بالابر به مدیریت‌های توزیع برق تابعه مبنی بر رعایت اصول ایمنی کار با بالابرهای هیدرولیکی و تهیه و ابلاغ روش اجرایی و روش نگهداری لوازم ایمنی عایق به مدیریت‌های توزیع از جمله اقدامات انجام شده در سال ۹۷ است.

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی تهیه و ابلاغ روش اجرایی ایمنی ماموران وصول مطالبات، نصب و اصلاح و سرویس مشترکین، تدوین برنامه عملیاتی ایمنی سال ۹۷ با برآورد اعتباری به مبلغ ۴ هزار و ۲۴۰ میلیون ریال، استقرار نرم افزار جامع HSE در سطح شرکت، تشکیل دوره آموزشی کار با نرم افزار جامع HSE به مدت ۹۵ نفر ساعت، تشکیل جلسات انسجام بخشی با حضور مسئولین ایمنی مدیریت‌های تابعه به مدت ۸۵ نفر ساعت و سرفصل بودجه مستقل برای دفاتر ایمنی در شرکت توانیر را از دیگر اقدامات عنوان کرد.

بهائین اظهار داشت: سال گذشته تدوین مقررات محیط زیست صنعت برق در بخش توزیع، تدوین روش اجرایی مدیریت پسماندهای الکترونیکی، روش نگهداری و امحاء روغن‌های ترانسفورماتورها، روش اجرایی و صرفه‌جویی در مصرف کاغذ در راستای مدیریت سبز، شناسایی کانون‌های خطر و نقاط خطرآفرین نظیر، پایه چراغ های روشنایی فرسوده، ترمیم و اصلاح فنداسیون پایه چراغ‌ها، رفع خطر از پایه‌های در معرض برخورد با خودروها، تجهیزات غیر استاندارد منصوبه در معابر عمومی، اصلاح پایه چراغ‌های معیوب، رفع مشکل از پست زمینی فاقد قفل و بست، تامین البسه پرسنل اجرایی، کارشناسان، تکنسین‌ها، کارگران فنی برای ۳۱۰ نفر و ارسال اطلاعیه ایمنی و تحلیل حوادث رخ داده به منظور پیشگیری از وقوع حوادث مشابه در سطح شرکت انجام شده است.

وی با اشاره به حوادث پرسنلی و پیمانکاری در سال ۹۷ خاطرنشان کرد: سال گذشته کاهش چشمگیر شاخص‌های ضریب شدت حادثه و ضریب تکرار حادثه را شاهد بوده‌ایم.

دبیر هجدهمین همایش سالانه ایمنی شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی گفت: در راستای ارتقای سطح فرهنگ ایمنی عمومی و آگاه سازی مردم و مشترکین با خطرات شبکه‌ها و تاسیسات برقی باید نسبت به آگاه سازی مردم از روش‌های مثمرثمر اقدام کرد.

۸۷ درصد از حوادث مربوط به کوتاهی نیروی انسانی است‌

معاون بهره‌برداری و دیسپاچینگ شرکت توزیع نیروی برق خراسان جنوبی نیز با تاکید بر ضرورت توجه به مقوله آموزش به منظور کاهش حوادث گفت: نیروی انسانی مهمترین عامل در بروز حوادث است چراکه طی ۲۰ سال گذشته ۸۷ درصد از حوادث مربوط به کوتاهی نیروی انسانی بوده است.‌

هادی منصوریان ‌با بیان اینکه حوادث چهار عامل عمده دارد که یکی از این عوامل بحث آموزش است که اگر خوب انجام شود حوادث کاهش می‌یابد‌ افزود: اگر ابزار کار و تجهیزات ایمنی نیز کامل باشد درصد بروز حوادث کاهش می‌یابد.

معاون بهره‌برداری و دیسپاچینگ شرکت توزیع نیروی برق استان خراسان جنوبی بیان کرد: سومین عامل در حوادث وجود دستورالعمل و ضوابط است که همه مراحل تدوین، تبیین و اجرای آن نقش بسزایی در کاهش ضریب وقوع حوادث دارد.

منصوریان نیروی انسانی را چهارمین عامل حوادث عنوان و تصریح کرد: آموزش نیز مانند موارد قبل نقش مهمی در کاهش حوادث دارد به طوری که رعایت موارد آموزش داده شده ضامن سلامتی جان کارگران است.

منصوریان اظهار داشت: طبق بررسی‌های صورت گرفته بر روی علل حوادث، ۸۷ درصد از حوادث ناشی از کوتاهی نیروی انسانی و ۱۳ درصد به عوامل آموزش، دستورالعمل و ابزار کار مربوط می‌شود.

وی افزود: به دلیل اینکه نیروی انسانی مهمترین عامل در بروز حوادث است از همکاران درخواست می‌شود که از آموزش‌ها، دستورالعمل‌ها و ابزارهایی که دارند استفاده کامل را ببرند.

معاون بهره‌برداری و دیسپاچینگ شرکت توزیع نیروی برق استان خراسان بیان کرد: نیروی انسانی باید در تمام مراحل کاری نکات ایمنی را به طور کامل رعایت کند تا احتمال وقوع حادثه به صفر برسد.‌

انتهای پیام/ش